AsianLII Home | Databases | WorldLII | Search | Feedback

Laws of Vietnam

You are here:  AsianLII >> Databases >> Laws of Vietnam >> Hướng dẫn chế độ thu và sử dụng lệ phí thi tuyển công chức và thi nâng ngạch cán bộ công chức

Database Search | Name Search | Noteup | Help

Hướng dẫn chế độ thu và sử dụng lệ phí thi tuyển công chức và thi nâng ngạch cán bộ công chức

Tình trạng hiệu lực văn bản:  Hết hiệu lực

Thuộc tính

Lược đồ

BỘ TÀI CHÍNH
Số: 32/2001/TT-BTC
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Hà Nội, ngày 23 tháng 05 năm 2001                          
Bộ Tài chính

THÔNG TƯ

Hướng dẫn chế độ thu và sử dụng lệ phí thi tuyển côngchức

và thi nâng ngạch cán bộ, công chức

 

Căn cứ Nghị định số04/1999/NĐ-CP ngày 30/1/1999 của Chính phủ về phí, lệ phí thuộc ngân sách Nhà nước;Pháp lệnh Cán bộ Công chức và Nghị định số 95/1998/NĐ-CP ngày 17/11/1998 củaChính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức;

Sau khi có ý kiếnthống nhất của Ban Tổ chức-Cán bộ Chính phủ, Bộ Tài chính hướng dẫn chế độ thuvà sử dụng lệ phí thi tuyển công chức và thi nâng ngạch cán bộ công chức như sau:

 

I. ĐỐI TƯỢNG THUVÀ MỨC THU:

1. Đối tượng nộp lệphí thi tuyển công chức và nâng ngạch cán bộ công chức theo quy định tại Thôngtư này là các thí sinh đủ tiêu chuẩn và được cơ quan có thẩm quyền tổ chức thituyển thông báo dự thi tuyển công chức hoặc nâng ngạch cán bộ công chức nhà nước.

2. Mức thu lệ phí dựthi tuyển và thi nâng ngạch cán bộ công chức quy định như sau:

a) Đối với thi tuyểncông chức:

Dưới 100 thí sinh thamdự, thu: 100.000 (một trăm nghìn) đồng/thí sinh/lần dự thi.

Từ 100 đến dưới 500thí sinh tham dự, thu: 70.000 (bảy mươi nghìn) đồng/thí sinh/lần dự thi.

Từ 500 thí sinh thamdự trở lên, thu: 50.000 (năm mươi nghìn) đồng/thí sinh/lần dự thi.

b) Đối với thi nângngạch cán bộ công chức:

Dưới 100 thí sinh thamdự, thu: 170.000 (một trăm bảy mươi nghìn) đồng/thí sinh/lần dự thi.

Từ 100 đến dưới 500thí sinh tham dự, thu: 160.000 (một trăm sáu mươi nghìn) đồng/thí sinh/lần dựthi.

Từ 500 thí sinh thamdự, thu trở lên: 150.000 (một trăm năm mươi nghìn) đồng/thí sinh/lần dự thi.

Trong mỗi kỳ tổ chứcthi tuyển công chức hoặc thi nâng ngạch cán bộ công chức, Hội đồng tổ chức thicăn cứ vào số lượng thí sinh đủ tiêu chuẩn dự thi và chỉ tiêu được duyệt trongtừng kỳ để thông báo cho từng thí sinh số tiền lệ phí thi phải nộp theo mức thuquy định trên đây.

II. QUẢN LÝ THU,NỘP VÀ SỬ DỤNG:

1. Cơ quan tổ chức thituyển và thi nâng ngạch cán bộ công chức có trách nhiệm thu lệ phí theo mức thuquy định tại Thông tư này, được sử dụng số tiền lệ phí thi thu được để trangtrải các chi phí phục vụ công tác tổ chức thi theo nội dung sau đây:

a) Đối với thi tuyểncông chức, bao gồm:

Thông báo công khaitrên phương tiện thông tin đại chúng về chỉ tiêu và điều kiện dự thi;

Kiểm tra hồ sơ, nhậpdữ liệu, gửi thông báo đến các đối tượng tham gia dự thi;

Biên soạn tài liệuthi, thuê hội trường, thuê giáo viên để tập huấn cho thí sinh;

Thuê phòng thi, tổchức kỳ thi;

Chi cho hoạt động củaHội đồng thi: họp Hội đồng, ra đề thi, coi thi, chấm thi, phúc tra bài thi...;

Các công việc khácphục vụ trực tiếp cho công tác thi tuyển công chức ở các Bộ, cơ quan ngang Bộ,cơ quan thuộc Chính phủ; Uỷ ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương.

b) Đối với thi nângngạch công chức, bao gồm:

Sơ tuyển: xét duyệtdanh sách công chức đủ điều kiện dự thi tại Hội đồng sơ tuyển của Bộ và củatỉnh;

Ngoài những nội dungchi tương tự như đã qui định khi thi tuyển công chức tại điểm a trên, còn đượcchi cho việc đi lại của giảng viên và các thành viên của Hội đồng thi;

Các công việc khácphục vụ cho công tác thi nâng ngạch công chức ở các Bộ và tỉnh theo phân cấptại Thông tư số 04/1999/TT-TCCP ngày 20/3/1999 của Ban Tổ chức - Cán bộ Chínhphủ hướng dẫn thực hiện Nghị định số 95/1998/NĐ-CP ngày 17/11/1998 của Chínhphủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.

2. Các cơ quan, đơn vịlàm công tác thi tuyển công chức và thi nâng ngạch cán bộ công chức, hàng nămphải lập dự toán thu chi phần lệ phí thi cùng với dự toán thu chi của cơ quan,đơn vị mình. Việc lập và chấp hành dự toán phải thực hiện theo đúng hướng dẫntại Thông tư số 103/1998/TT-BTC ngày 18/7/1998 của Bộ Tài chính hướng dẫn việcphân cấp, lập và chấp hành quyết toán ngân sách Nhà nước. Việc quản lý thu, chitiền thu lệ phí phải thực hiện theo đúng chế độ tài chính hiện hành và tổng hợpvào báo cáo quyết toán tài chính hàng năm của cơ sở theo phân cấp quản lý ngânsách, đảm bảo nguyên tắc tài chính công khai, dân chủ.

3. Sở Tài chính Vậtgiá, cơ quan Thuế địa phương có trách nhiệm hướng dẫn, kiểm tra việc thực hiệnthu lệ phí thi tuyển công chức và thi nâng ngạch công chức theo đúng quy địnhtại Thông tư này, Thông tư số 54/1999/TT-BTC ngày 10/5/1999 và Thông tư số21/2001/TT-BTC ngày 3/4/2001 của Bộ Tài chính sửa đổi một số nội dung tại Thôngtư số 54/1999/TT-BTC ngày 10/5/1999 hướng dẫn thực hiện Nghị định số 04/1999/NĐ-CPngày 30/1/1999 của Chính phủ về phí, lệ phí thuộc ngân sách Nhà nước.

III. TỔ CHỨC THỰCHIỆN:

Thông tư này có hiệulực thi hành sau 15 ngày kể từ ngày ký và thay thế các văn bản quy định về lệphí thi tuyển công chức và thi nâng ngạch công chức trước đây.

Đối tượng nộp lệ phíthi tuyển công chức và thi nâng ngạch cán bộ công chức, cơ quan được giao nhiệmvụ tổ chức thu lệ phí thi và các cơ quan liên quan chịu trách nhiệm thi hànhThông tư này./.


AsianLII: Copyright Policy | Disclaimers | Privacy Policy | Feedback
URL: http://www.asianlii.org/vie/vn/legis/laws/hdctvsdlpttccvtnncbcc496